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观点
柳传志：战略人才需具备三大素质
　　 做人要正、胸有大志、善于学习和善于总结是战略性人才应该具备的三个条件。把人才培养提升到战略策划这个层次，人才应该具备什么条件？我认为有三点:第一，做人要正。作为一个部门的领导人，相当于一个阿拉伯数字1。他带一个零就是10，带两个零就是100，带三个零就是1000。可见，1在企业中是极其关键的，为人一定要正。
特别报道
导师制在中国
　　 “导师制”并不是一个新概念，而近年来，在中国由于各行各业都为人才的匮乏所困扰，导师制逐渐被赋于新的意义，越来越多的企业把导师制作为人才保留和发展的工具。
人物
黑幼龙：卡内基训练改变了我的人生
　　料峭春寒的上海，黑幼龙先生西装笔挺，早早就在办公室等待媒体的来访。4天前，在苏州第一次见到他，他的自信、热情，还有精彩的演讲给我留下了极深刻的印象。那次他陪同卡内基训练机构全球总裁韩铎（Peter V. Handal）参加苏州分公司成立开幕仪式。在此之前，他还接连出席了好几个重要的活动和会谈，对一个年近70岁的人，这确实是精力的考验，但眼前的黑先生，丝毫看不出倦意。对黑先生的专访，是一次愉快的交流，做过媒体的他知道你要什么，娓娓道来，语速平缓，格外让人亲近。
OD
新奥集团：管理基本功提升企业执行力
　　 管理基本功是新奥集团探索出的一套基础管理操作体系，其核心内容是做好基础管理工作。
　
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